Culture sécurité Le cercle vicieux des outils de management de la sécurité Dans les grands groupes industriels, la politique santé et sécurité est souvent dictée par la Direction HSE du siège, mais cela n'est pas sans danger. Voici trois bonnes raisons de bien réfléchir avant d'imposer un nouvel outil.
Culture sécurité Culture sécurité : par où commencer quand elle n'existe pas ? Quelques bonnes pratiques applicables et quelques pièges à éviter lorsque la culture de la sécurité est inexistante et que l'on prend conscience des enjeux importants que cela représente.
Culture sécurité Pourquoi faut-il prendre son temps pour transformer la culture sécurité ? On ne cuit pas un gâteau plus vite en doublant la température du four. Il est en de même pour transformer la culture sécurité : le timing est un paramètre aussi important que les ingrédients de la recette.
Conduite du changement Trois leviers de motivation pour développer la culture sécurité Le bâton et la carotte sont parfois utiles, mais ils ne suffisent pas pour bâtir une culture sécurité pérenne.
Facteurs humains Sécurité au travail : pourquoi les programmes de sensibilisation aux risques ne suffisent pas ? Les programmes de sensibilisation aux risques destinés aux opérateurs ont un effet court terme et limité sur l'accidentologie. Seules les bonnes habitudes nous protègent lorsque nous sommes en mode zombie.
Conduite du changement Le 5S et la culture sécurité Les démarches 5S sont plus que des leviers d'image de marque, de productivité, et de sécurité au travail. Elles sont un déclencheur d'engagement collectif propice au déploiement des projets de développement de la culture sécurité.
Culture sécurité Veriqualis : un label unique dans les Hauts-de-France Le label Veriqualis valide ma capacité à accompagner les entreprises désireuses de transformer leur culture sécurité.
Conduite du changement Quatre étapes pour transformer la culture sécurité Les résultats sécurité de votre entité stagnent ou se dégradent, vous avez eu un accident grave dans vos équipes, ou vous n’êtes pas passé loin, et vous souhaitez faire évoluer la culture de la sécurité. Comment s’y prendre ? par où commencer ?
Conduite du changement Culture sécurité : les limites du rétroviseur En sécurité, les indicateurs "après-coup" mesurent les événements subis, mais pas les efforts déployés. C'est un piège qui incite les managers davantage à réagir qu'à construire.
Conduite du changement Experts de la sécurité au travail, apprenez à faire simple Un biais cognitif empêche les experts de communiquer de façon simple sur leurs connaissances. Alors comment rendre plus exploitables vos documents sécurité de nos entreprises ?
Leadership Comment animer les réunions sécurité comme un capitaine ? A l'atelier ou sur les chantiers, comment se comporter en capitaine pour mobiliser et engager ses équipes dans la prévention des risques ?
Culture sécurité Le fil rouge, sur le bouton rouge... Quelques bonnes pratiques efficaces pour transformer les "consignes sécurité" en véritables outils pédagogiques.
